I. DATOS GENERALES DEL CARGO:
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Vacantes: |
1
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Cargo/Puesto: |
GESTOR/A DE CASOS OFICINA LOCAL DE LA NIÑEZ (OLN) LÍDER DE COMPONENTE
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Área de Trabajo: |
Departamento de Desarrollo Comunitario
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Funciones: |
- Realizar acciones para la atención personalizada de los niños, niñas, adolescentes y sus familias en los componentes de intermediación social y gestión especializada de casos.
- Apoyar en las acciones requeridas por la coordinación general de la OLN para la correcta implementación del programa, permitiendo alcanzar sus objetivos.
- Apoyar el trabajo de la red comunal de niñez y la elaboración de productos de la OLN.
- Apoyar la gestión integral tanto del departamento de desarrollo comunitario, como de la dirección de desarrollo comunitario y de los distintos programas que implementa.
- Cumplir con todas las cláusulas administrativas del convenio y las orientaciones técnicas asociadas.
- Liderar el equipo de gestores de casos, siendo responsable de la distribución de casos y guiando las acciones del plan de trabajo en este ámbito.
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II. REQUISITOS DE LOS/AS POSTULANTES:
Nivel Educacional solicitado:
Título profesional: Psicólogo/a – Trabajador/a Social
Experiencia solicitada:
- Experiencia comprobable de al menos 1 año de trabajo con niños, niñas, adolescentes y familias, en funciones de intervención en el área psicosocial, Oficina Local de la Niñez, programas de protección especializada y/o similar en el servicio público.
- Efectuando actividades relacionadas con temas tales como: Intervención con NNA, trabajo en red intersectorial, integración en programas relacionados con Subsistema de Protección Integral a la Infancia Chile Crece Contigo o en programas en el ámbito de la niñez, Seguridades y Oportunidades, Oficina de Protección de Derechos o trabajo social comunitario.
- Experiencia en elaboración de planes de intervención personalizados.
- Experiencia en sectores vulnerables y con familias de características multiproblemáticas y en riesgo social.
- Conocimiento Ley 21.430.
- Deseable experiencia en liderazgo de equipos.
Especialización:
- Deseables estudios o cursos en temas tales como: políticas públicas, modelos de gestión pública, enfoque de derechos, intervención familiar, orientación familiar, protección social y/o trabajo socio comunitario.
- Deseable capacitación sobre uso de plataforma GSL y en materia de Ley de Garantías y Protección Integral de los derechos de la Niñez y Adolescencia e implementación de OLN.
Competencias
- Buen trato
- Orientación al logro de objetivos
- Proactividad
- Responsabilidad
- Habilidades comunicacionales y empatía.
- Manejo de Microsoft Office
III. CONDICIONES DE TRABAJO:
- LUGAR DE DESEMPEÑO: Recintos municipales y terreno, según planificación del Proyecto.
- VIGENCIA DE CONTRATO: Desde autorización de la Srta. Alcaldesa hasta el 16 de enero de 2026.
- JORNADA DE TRABAJO (carga horaria): Servicios no están sujetos a horario ni control horario. Se supervigila el cumplimiento de objetivos.
- REMUNERACIÓN BRUTA A HONORARIOS:
Desde autorización de Srta. Alcaldesa AL 31 de diciembre 2025 honorario bruto $1.361.848.- menos 14.5% de retención de impuestos $197.468.- líquido a pagar $1.164.380.-
Desde el 01 de enero de 2026 al 16 de enero 2026 honorario bruto $726.318.- menos 15.25% de retención de impuestos $110.763.- líquido a pagar $615.555.-
IV. DOCUMENTACIÓN REQUERIDA:
- Curriculum Vitae
- Certificado de Título
- Copia Cédula de Identidad por ambos lados (vigente)
- Certificados que acrediten formación
- Certificado de antecedentes para fines especiales (antigüedad no superior a 30 días).
V. CRITERIOS DE EVALUACIÓN: |
40 % |
Experiencia Profesional.
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30 % |
Estudios y Capacitaciones acordes al cargo.
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30 % |
Conocimiento Técnico.
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VI. CRONOGRAMA: |
Etapas |
Plazos |
Publicación y recepción de
antecedentes |
Del 13 de junio hasta las 23:59 hrs. del 17 de junio de 2025
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Proceso de entrevistas |
19 de junio de 2025
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Resultados |
Una vez realizado todo el proceso administrativo.
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- Se considerarán válidas las postulaciones que hayan sido enviadas dentro de los plazos estipulados.
- Los/as interesados/as deben enviar todos los antecedentes al correo:
oln@loespejo.cl.
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